Negosiasi Gaji dan Tunjangan: Kiat untuk Mendapatkan Paket Kompensasi yang Adil
Pelatihan ini bertujuan untuk memberikan pengetahuan dan keterampilan kepada peserta mengenai strategi dan teknik yang efektif dalam negosiasi gaji dan tunjangan. Peserta akan mempelajari cara untuk mendapatkan paket kompensasi yang adil sesuai dengan kemampuan dan kontribusi mereka.
Penanggung Jawab | Administrator |
---|---|
Terakhir diperbarui | 14/08/2024 |
Waktu Penyelesaian | 3 jam 45 menit |
Anggota | 1 |
Share Kursus Ini
Bagikan Link
Share di Social Media
Share melalui Email
Silakan login untuk membagikan ini Negosiasi Gaji dan Tunjangan: Kiat untuk Mendapatkan Paket Kompensasi yang Adil dengan email.
What you will learn
- Mengapa negosiasi gaji itu penting?
- Mitigasi kesenjangan upah
- Kesadaran diri:Menentukan nilai diri
- Penelitian pasar kerja dan benchmarking gaji
- Analisis deskripsi pekerjaan dan perusahaan
- Menetapkan tujuan negosiasi
- Komunikasi yang persuasif
- Strategi negosiasi:BATNA, ZOPA, dan ancaman
- Pendekatan kolaboratif vs kompetitif
- Simulasi negosiasi gaji
- Penanganan skenario dan tantangan sebenarnya
- Umpan balik dan evaluasi
- Menangani penolakan dengan profesional
- Negosiasi tunjangan lain jika gaji tidak bisa dinegosiasikan
- Tindak lanjut setelah negosiasi
Program Structure
-
Pengantar Negosiasi Gaji dan Tunjangan3 Lessons · 45 mnt
-
Mengapa negosiasi gaji itu penting?
-
Mitigasi kesenjangan upah
-
Kesadaran diri: Menentukan nilai diri
-
-
Persiapan untuk Negosiasi3 Lessons · 45 mnt
-
Penelitian pasar kerja dan benchmarking gaji
-
Analisis deskripsi pekerjaan dan perusahaan
-
Menetapkan tujuan negosiasi
-
-
Teknik Negosiasi yang Efektif3 Lessons · 45 mnt
-
Komunikasi yang persuasif
-
Strategi negosiasi: BATNA, ZOPA, dan ancaman
-
Pendekatan kolaboratif vs kompetitif
-
-
Praktek Negosiasi3 Lessons · 45 mnt
-
Simulasi negosiasi gaji
-
Penanganan skenario dan tantangan sebenarnya
-
Umpan balik dan evaluasi
-
-
Mengatasi Penolakan dan Tindak Lanjut3 Lessons · 45 mnt
-
Menangani penolakan dengan profesional
-
Negosiasi tunjangan lain jika gaji tidak bisa dinegosiasikan
-
Tindak lanjut setelah negosiasi
-
About the course
Pelatihan ini bertujuan untuk memberikan pengetahuan dan keterampilan kepada peserta mengenai strategi dan teknik yang efektif dalam negosiasi gaji dan tunjangan. Peserta akan mempelajari cara untuk mendapatkan paket kompensasi yang adil sesuai dengan kemampuan dan kontribusi mereka.
Pada pelatihan ini Anda akan mempelajari:
- Memahami pentingnya negosiasi gaji dan tunjangan dalam pengembangan karir
- Mengidentifikasi faktor-faktor yang mempengaruhi paket kompensasi
- Mempelajari teknik-teknik negosiasi yang efektif
- Mengetahui cara mempersiapkan diri sebelum negosiasi
- Menangani situasi dan tantangan yang mungkin muncul selama proses negosiasi
Metode pembelajaran dilaksanakan melalui:
- Presentasi
- Diskusi kelompok
- Studi kasus
- Simulasi dan role-playing
- Umpan balik dan evaluasi
Requirements
Tidak ada persyaratan khusus untuk mengikuti pelatihan ini.
Who should take this course
Profesional muda dan menengah yang ingin mengembangkan keterampilan negosiasi gaji dan tunjangan mereka.