Beranda └Peraturan Hukum tentang Jam Kerja dan Kelebihan Jam Kerja
Peraturan Hukum tentang Jam Kerja dan Kelebihan Jam Kerja

Peraturan Hukum tentang Jam Kerja dan Kelebihan Jam Kerja

Pelatihan ini dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam mengenai peraturan hukum yang mengatur jam kerja dan kelebihan jam kerja di Indonesia, serta konsekuensi hukumnya bagi perusahaan dan pekerja.

Rp 99,99
99.99000000000001 IDR Rp 99,99
Rp 99,99
Tambahkan ke Keranjang
Penanggung Jawab Administrator
Terakhir diperbarui 14/08/2024
Waktu Penyelesaian 3 jam
Anggota 1
  • Pengenalan Hukum Ketenagakerjaan
    2Pelajaran · 30 mnt
    • Definisi dan sejarah hukum ketenagakerjaan di Indonesia.
    • Prinsip-prinsip dasar hukum ketenagakerjaan.
  • Peraturan Jam Kerja di Indonesia
    2Pelajaran · 30 mnt
    • Batasan jam kerja menurut UU Ketenagakerjaan.
    • Penjelasan tentang harian, mingguan, dan bulanan jam kerja.
  • Kelebihan Jam Kerja (Overtime)
    3Pelajaran · 45 mnt
    • Definisi kelebihan jam kerja menurut undang-undang.
    • Mekanisme penghitungan dan pembayaran upah lembur.
    • Hak-hak pekerja terkait kelebihan jam kerja.
  • Kepatuhan dan Konsekuensi Hukum
    3Pelajaran · 45 mnt
    • Sanksi bagi perusahaan yang melanggar peraturan jam kerja dan kelebihan jam kerja.
    • Risiko hukum dan reputasi perusahaan.
    • Kasus-kasus hukum terkait jam kerja dan kelebihan jam kerja.
  • Strategi Kepatuhan terhadap Peraturan Jam Kerja
    2Pelajaran · 30 mnt
    • Kebijakan perusahaan untuk mematuhi peraturan jam kerja.
    • Pentingnya monitoring dan pelatihan bagi manajemen dan karyawan.