Harnessing Design Thinking for Organizational Change
Pelatihan ini bertujuan untuk membekali peserta dengan pemahaman mendalam dan keterampilan praktis dalam menerapkan Design Thinking untuk memfasilitasi perubahan organisasi. Peserta akan belajar teknik dan metode untuk memecahkan masalah kompleks dan menciptakan inovasi yang berpusat pada manusia.
Rp 99.99
99.99000000000001
IDR
Rp 99.99
Responsible | Administrator |
---|---|
Last Update | 08/14/2024 |
Completion Time | 3 hours 45 minutes |
Members | 1 |
Share This Course
Share Link
Share on Social Media
Share by Email
Please login to share this Harnessing Design Thinking for Organizational Change by email.
-
Pengantar Design Thinking3Lessons · 45 min
-
Apa itu Design Thinking?
-
Prinsip dan mindset Design Thinking
-
Studi kasus penerapan Design Thinking
-
-
Tahapan Design Thinking5Lessons · 1 hr 15 min
-
Empati: Mengerti pengguna
-
Definisi: Menentukan masalah utama
-
Ideasi: Menghasilkan ide-ide kreatif
-
Prototipe: Membangun model solusi
-
Testing: Menguji dan menyempurnakan solusi
-
-
Implementasi Design Thinking dalam Perubahan Organisasi4Lessons · 1 hr
-
Mengidentifikasi tantangan dalam organisasi
-
Membangun tim multifungsi
-
Strategi komunikasi dan kolaborasi
-
Studi kasus dan aplikasi praktis
-
-
Mendorong Budaya Inovasi3Lessons · 45 min
-
Membangun mindset inovatif dalam tim
-
Memotivasi dan memberdayakan karyawan
-
Mengembangkan praktek terbaik untuk inovasi berkelanjutan
-