Kebijakan dan Prosedur dalam Penanganan PHK dan Pemutusan Hubungan Kerja (PHK)

Kebijakan dan Prosedur dalam Penanganan PHK dan Pemutusan Hubungan Kerja (PHK)

Materi pelatihan ini bertujuan untuk memberikan pemahaman mendalam tentang kebijakan dan prosedur yang harus diikuti dalam penanganan Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) sesuai dengan ketentuan hukum yang berlaku di Indonesia.

Rp 99.99
99.99000000000001 IDR Rp 99.99
Rp 99.99
Responsible Administrator
Last Update 08/14/2024
Completion Time 3 hours 30 minutes
Members 1

What you will learn

  • Definisi PHK
  • Jenis-jenis PHK (PHK dengan sebab, PHK tanpa sebab, PHK massal, dll.)
  • Undang-Undang Ketenagakerjaan yang berlaku
  • Peraturan pemerintah terkait PHK
  • Keputusan menteri dan peraturan perusahaan
  • Prosedur formal PHK
  • Notifikasi dan pemberitahuan kepada karyawan
  • Dokumentasi dan rekaman proses PHK
  • Hak karyawan yang terkena PHK (pesangon, kompensasi, dll.)
  • Kewajiban perusahaan dalam proses PHK
  • Peran serikat pekerja dan negosiasi
  • Contoh kasus PHK
  • Penyelesaian sengketa melalui mediasi, arbitrasi, dan pengadilan
  • Strategi perusahaan dalam mengurangi risiko sengketa

Program Structure

  • Pengenalan PHK
    2 Lessons · 30 min
    • Definisi PHK
    • Jenis-jenis PHK (PHK dengan sebab, PHK tanpa sebab, PHK massal, dll.)
  • Peraturan Hukum Terkait PHK
    3 Lessons · 45 min
    • Undang-Undang Ketenagakerjaan yang berlaku
    • Peraturan pemerintah terkait PHK
    • Keputusan menteri dan peraturan perusahaan
  • Prosedur Penanganan PHK
    3 Lessons · 45 min
    • Prosedur formal PHK
    • Notifikasi dan pemberitahuan kepada karyawan
    • Dokumentasi dan rekaman proses PHK
  • Hak dan Kewajiban dalam Proses PHK
    3 Lessons · 45 min
    • Hak karyawan yang terkena PHK (pesangon, kompensasi, dll.)
    • Kewajiban perusahaan dalam proses PHK
    • Peran serikat pekerja dan negosiasi
  • Studi Kasus dan Penyelesaian Sengketa
    3 Lessons · 45 min
    • Contoh kasus PHK
    • Penyelesaian sengketa melalui mediasi, arbitrasi, dan pengadilan
    • Strategi perusahaan dalam mengurangi risiko sengketa

About the course

Materi pelatihan ini bertujuan untuk memberikan pemahaman mendalam tentang kebijakan dan prosedur yang harus diikuti dalam penanganan Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) sesuai dengan ketentuan hukum yang berlaku di Indonesia.

Pada pelatihan ini Anda akan mempelajari:

  • Memahami definisi dan jenis-jenis PHK.
  • Mengetahui prosedur yang sesuai dengan hukum dalam melakukan PHK.
  • Mengidentifikasi hak-hak karyawan yang terkena PHK.
  • Mengetahui kewajiban perusahaan dalam proses PHK.
  • Mempelajari contoh kasus dan penyelesaian sengketa terkait PHK.

Metode pembelajaran dilaksanakan melalui:

  • Presentasi oleh facilitator
  • Diskusi kelompok
  • Studi kasus dan roleplay
  • Sesi tanya jawab

Requirements

Tidak ada persyaratan khusus untuk mengikuti pelatihan ini.

Who should take this course

Manajer HRD, pimpinan perusahaan, dan staf legal